2014年1月15日星期三
ルイヴィトンスーパーコピー新たに任命された最高経営責任者
ルイヴィトン新たに任命された最高経営責任者(CEO)は、取締役会はそれがエスプリ事業、流通·物流の経験を持っていることを考慮し、当社は大きな助けになります。バークレイズは、物流での経験が、現在エスプリが直面する主な問題の新しい最高経営責任者(CEO)は、物流問題ないようですが、と指摘した。そして新しい最高経営責任者(CEO)マルティネスはビジネスモデルがエスプリと同じではありません取るために、インディテックスグループのために働いていた。
ルイヴィトンは彼の理解によると、記者団に、多くの人がESPRITの短期的なルイヴィトンスーパーコピー結果について楽観的ではありません向上させることができる。彼は自身が決定していない、最大の問題エスプリブランドのポジショニングが混乱であると考えています」関係者は、ブランドのポジショニングに応じて一致させる必要があり、新しい最高経営責任者(CEO)は、明らかに、ファストファッションについての詳細を知っているが、エスプリは、光や高速の高級ファッションを作るために配置されている。 "
「エスプリの業績は大きな視点から、それはまた、チャネルや人員を変更した現在の李寧といくらか似ていますが、良い業績予想ではありません。」ルイヴィトンは経年によるブランド、マーケティング、ゆっくりと、競合他社の、記者団に対し、短期的には押出およびその他の制限は、それがより困難に再開したいと思います。この点で、ゴールドマン·サックスは、営業利益率5?6%に増加エスプリマルティネスの新しい最高経営責任者(CEO)は、オフィス、陽性対照費、売上総利益率を取ったことを予測したり、復元された、ルイヴィトン2014年を主導した。継続的なリストラ計画のためのブランドの短期的な収益のルイヴィトン激安ベルト圧力がもたらすでしょうが、ゴールドマンは、言ったが、実装されている場合、長期的な競争力とブランドイメージに影響する場合があります。ゴールドマン·サックスは、会計年度2013から2014年に期待され、ルイヴィトンの売上高および売上総利益は、両方落ちるが、それはまた、長期的な市場シェアの損失と支出以上の運用コストのリスクに直面している。
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